辦公室裝修中的私密性需求是人的一項基本心理需求，它在心理學上被定義為個人或人群可調(diào)整自己的交往空間，可控制自身與他人的關(guān)系，保持個人可支配的環(huán)境，表達自己和與人交往自由的需求，即個人有選擇獨處與共處的自由。在綜合性的辦公空間中，如休息室、茶水間、酒水吧等。這類空間是具有高情感，高凝聚力的辦公空間所必需的，同時也是辦公空間是否人性化的重要標志?？臻g的多種多樣，使辦公形態(tài)也呈現(xiàn)出靈活多變、豐富多彩的局面，而且同時滿足人們對私密性及公共參與的需求。
在開放辦公區(qū)的工作單元的安排上，注意人們“盡端趨向”的心理要求，盡量把工作位設(shè)置在空間中的盡端區(qū)域，即空間的邊、角部位，避免在入口或人流活動頻繁的地點設(shè)置工作位。人們可以方便地選擇獨處與參與，這就涉及到對辦公空間中封閉與開敝的處理、創(chuàng)造多功能的可供選擇的空間，因此辦公空間中還應(yīng)該保持私密空間與公共空間的有效過渡或柔性接觸。設(shè)計者應(yīng)充分考慮個人所需要的心理環(huán)境，給人以舒適、安定的氛圍，避免干擾，提高工作效率。
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